Müşterilerinin güvenini kazanmak ve korumak için tüm enerjisiyle işine odaklanır.
GöçMakSan kurulduğu günden bu yana üretim, pazarlama-satış ve satış sonrası faaliyetlerini hizmet verdiği firmaların ihtiyaç ve beklentilerine odaklamıştır. Müşteri ilişkileri formasyonunu güven üzerine inşa eden GöçMakSan, müşterilerinin güvenini kazanmak ve korumak için tüm enerjisiyle işine odaklanır. Müşteri ilişkilerinde anlık değil uzun vadeli düşünen GöçMakSan ekibi, müşteri ihtiyaç ve beklentilerini doğru analiz eder, akılcı çözümler üretir. Her zaman farklı seçenekler oluşturup, değerlendirmeye sunmaya özen gösterir. Güçlü organizasyon yapısı sayesinde müşterileriyle kurduğu karşılıklı güven ortamının sürekliliğini sağlar.
Verdiği söze, sunduğu ürüne ve yaptığı hizmete sahip çıkar.
GöçMakSan’ın kurumsal yapısının temelinde kalite, güven ve verimlilik bulunmaktadır. Bu üç unsurun birleştiricisi ise ilkeli çalışmaktır. GöçMakSan’ın tüm çalışanları ticari ve ahlaki dürüstlük çerçevesinde doğru düşünür, işini iyi yapmak için çabalar, sözüne ve işine sahip çıkar. Ticari sonuçlar uğruna karşısındakini yanıltmaz, yanlış yönlendirmez. Tüm yasa, düzenleme ve etik değerlere uygun olarak görevini yapar. Verdiği söze, sunduğu ürüne ve yaptığı hizmete sahip çıkar. Bu yapının içinde unvan, kıdem, bölüm ayrımı olmaksızın herkes bu ilkelere uymakla yükümlüdür.
Köklü geçmiş, güven ve kaliteyi tek çatı altında buluşturur.
GöçMakSan, kurulduğu günden bu yana üretim altyapısını, ürünlerini ve hizmetlerini kalite ve güven odaklı geliştirmiştir. Bugün kendi standartlarını oluşturan güçlü bir marka olarak, GMS’nin kalitesi güvenirliğinden, güvenirliği ise kalitesinden gelir. Müşteri ilişkilerini güven temeli üzerine inşa eden GöçMakSan, fiyat ve kalite dengesini titizlikle planlar. Ürünün her aşamasında, iç ve dış aksamdan kullanım ömrüne, yedek parçadan teknik özelliklere kadar GMS kalite standartlarına uygunluk önceliklidir.
Kendi alanında önder ve zirvede rakipsiz.
GöçMakSan, saygınlığı, köklü geçmişi, teknolojik üretim yapısı, mühendislik bilgisi, deneyimi, kalite anlayışı, kalifiye işgücüyle kendi alanında önder ve zirvede rakipsizdir. En iyi olmak ve en iyi kalmak için her zaman kendisiyle yarışan GöçMakSan, rekabetten çekinmez. Bazıları sırf oyunda olabilmek, liderden rol çalmak ya da berabere kalmak için yarışır. GöçMakSan içinse rekabetin tek hedefi vardır; o da kazanmaktır. GöçMakSan, güç, güven, yeni rekorlar, birinci olmanın gururu, maddi – manevi değer kazanmak için rekabet eder.
GöçMakSan, etik değerler, yasal ve ahlaki kurallar çerçevesinde yapılan her türlü rekabetin kalite ürettiğine inanır. Ürün ve hizmette kaliteye yansıdığı sürece rekabeti teşvik edici, geliştirici bir araç olarak görür.
Gelişim doğal bir süreç değil bir seçenektir.
GöçMakSan, sektörde yarattığı dinamiklerin bilinciyle sürekli gelişimi ve toplam kaliteyi hedefleyerek yapılanmasını kararlılıkla güçlendirmektedir. İnşaat demiri kesme ve bükme makinaları alanında en kaliteli ürünleri sunan, satış ve satış sonrası hizmetleriyle fark yaratan GöçMakSan, Türkiye’nin lider firması olma vizyonuyla ilerlemektedir.
Türk makine sanayisinin gururu olarak, hem yurt içinde hem de yurt dışında faaliyetlerini genişletmeye devam eden GöçMakSan, kaliteli üretim ve dinamik hizmet anlayışıyla müşteri memnuniyetini en üst seviyeye taşımayı amaçlamaktadır. Verimli iş ortaklıkları kurmak, çalışanlarının gelişimini desteklemek ve sektördeki öncülüğünü sürdürmek için yorulmadan çalışmaya ve üretmeye devam edecektir.
Bu takımı takım yapan isimler ve unvanlar değil, birlikte yapılan işler ve takım ruhudur.
GöçMakSan’da değişmeyen tek şey takım ruhudur. Çalışanlarını en önemli değer olarak gören GöçMakSan, tüm başarılarını omuz omuza yürüdüğü ekibiyle birlikte kazanmıştır. Bu yapıyı güçlü kılan, unvanlar değil, birlikte yapılan işler ve takım ruhudur. GöçMakSan’da herkes işini en iyi şekilde yapmaya özen gösterir ve markanın itibarına uygun hareket eder.
İnsan kaynakları politikamız; sürdürülebilir, yüksek performanslı, teknoloji odaklı ve gelişime açık bir insan kaynağı oluşturmayı hedefler. Eşitlikçi ve katılımcı bir yönetim anlayışıyla, huzurlu, güvenli ve verimli bir çalışma ortamı sunar.
